Прописка при приеме на работу не понадобится

Российским работодателям придется оценивать соотечественников при трудоустройстве исключительно по профессиональным качествам, а не по месту проживания или другим второстепенным особенностям, заявил глава Федеральной службы по труду и занятости РФ Всеволод Вуколов на своей первой пресс-конференции в новой должности.  "Любой гражданин РФ может быть принят на работу. Вопросы прописки и регистрации не будут ключевыми", - заверил чиновник, добавив, что в настоящее время "эти вопросы обсуждаются".

Кроме того, по словам руководителя Роструда, будут приняты меры, которые исключат дискриминацию при приеме на работу вчерашних студентов, которые ввиду своей молодости не имеют должного профессионального опыта.

Тем временем депутаты Государственной думы готовятся к рассмотрению во втором чтении так называемого законопроекта "о резиновых квартирах". Этот документ предусматривает усиление ответственности (вплоть до уголовной) в отношении граждан РФ, нарушающих правила регистрационного учета по месту жительства. В числе норм, отраженных в законопроекте, - обязательная регистрация при переезде внутри одного субъекта РФ.